Приложение к Постановлению от 12.02.2013 г № 36 Положение
Положение о порядке предоставления меры социальной поддержки педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений сунского района в форме ежемесячной денежной компенсации в целях содействия обеспечению их книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями
1.Настоящее Положение определяет порядок предоставления меры социальной поддержки педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений Сунского района в форме ежемесячной денежной компенсации в целях содействия обеспечению их книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями (далее - компенсация).
2.Данная компенсация выплачивается педагогическим работникам образовательных учреждений (в том числе руководящим работникам, деятельность которых связана с образовательным процессом, совместителям с объемом педагогической нагрузки не менее шести часов в неделю при условии, если по основному месту работы они не имеют права на ее получение) в размере 100 рублей.
3.Компенсация выплачивается педагогическим работникам, состоящим в трудовых отношениях с муниципальными образовательными учреждениями Сунского района (далее - образовательные учреждения), в том числе во время нахождения в ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках, дополнительных отпусках, длительных отпусках, отпусках без сохранения заработной платы, по беременности и родам, по уходу за ребенком, в случае усыновления ребенка, в периоды получения пособия по временной нетрудоспособности, прохождения медицинского осмотра и курсов повышения квалификации, профессиональной переподготовки, стажировки, нахождения в командировке, простоя, забастовки, вынужденного прогула, использования дополнительных дней отдыха, предоставляемых в случае сдачи ими крови и ее компонентов, освобождения от работы на время исполнения ими государственных или общественных обязанностей.
4.Выплата компенсации осуществляется образовательным учреждением по месту работы работника без предъявления работником подтверждающих документов о приобретении книгоиздательской продукции.
5.Компенсация выплачивается педагогическим работникам образовательными учреждениями ежемесячно одновременно с выплатой заработной платы.
6.Расходы, связанные с выплатой компенсации, осуществляются за счет средств соответствующего бюджета:
общеобразовательными учреждениями - областного бюджета;
дошкольными образовательными учреждениями, учреждениями дополнительного образования детей - за счет средств местного бюджета.
7.Начисление компенсации производится на основании приказа руководителя образовательного учреждения на учебный год, в котором указываются:
период, за который производится выплата;
фамилии, имена, отчества работников, которым производится начисление сумм компенсации;
размер выплачиваемой компенсации.
Расчет за неполный отработанный месяц производится пропорционально отработанному времени в календарном исчислении.
Изменения в приказ вносятся по мере необходимости в течение года.
8.Контроль за своевременной выплатой педагогическим работникам компенсации возлагается на руководителя образовательного учреждения.