Приложение к Решению от 17.06.2011 г № 5/31-4 Положение
Положение об оплате труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления лузского района кировской области, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе
1.Общие положения
1.1.Настоящее Положение об оплате труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления Лузского района Кировской области, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, разработано в соответствии с пунктом 2 статьи 136 Бюджетного кодекса Российской Федерации, решением Собрания представителей Лузского района от 14.12.2005 N 74/180-2 "О статусе депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления", постановлением Правительства Кировской области от 12.04.2011 N 98/120 "О расходах на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, учитываемых при установлении нормативов формирования расходов на содержание органов местного самоуправления муниципальных образований Кировской области".
2.Оплата труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления Лузского района Кировской области, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе
2.1.Оплата труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления Лузского района Кировской области, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе (далее - депутаты и выборные должностные лица), осуществляется в виде денежного содержания, которое состоит из денежного вознаграждения и иных дополнительных выплат.
2.2.Денежное вознаграждение депутатов и выборных лиц состоит из должностного оклада в соответствии с замещаемой должностью и ежемесячного денежного поощрения в размере двух должностных окладов.
2.3.Размеры должностных окладов депутатов и выборных должностных лиц определяются в зависимости от численности населения, проживающего на территории Лузского района Кировской области, в соответствии с п. 2.1 постановления Правительства Кировской области от 12.04.2011 N 98/120 "О расходах на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, учитываемых при установлении нормативов формирования расходов на содержание органов местного самоуправления муниципальных образований Кировской области" и устанавливаются в приложении N 1 к настоящему Положению.
Размеры должностных окладов депутатов и выборных должностных лиц увеличиваются (индексируются) с учетом уровня инфляции (потребительских цен) в соответствии с нормативными правовыми актами Губернатора Кировской области.
2.4.Премирование депутатов и выборных должностных лиц определяется решением Собрания представителей Лузского района в соответствии с Положением о порядке премирования депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления Лузского района Кировской области, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, утвержденным настоящим решением, а также предложениями по премированию депутатов и выборных лиц органов исполнительной власти области в Собрание представителей Лузского района.
2.5.К должностному окладу депутата и выборного должностного лица выплачивается ежемесячная процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере и порядке, определенных законодательством Российской Федерации.
2.6.Депутату и выборному должностному лицу выплачивается единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух должностных окладов.
2.7.Депутату и выборному должностному лицу один раз в год выплачивается материальная помощь в размере двух должностных окладов.
3.Формирование фонда оплаты труда
При формировании фонда оплаты труда депутатам и выборным должностным лицам местного самоуправления, осуществляющим свои полномочия на постоянной основе, сверх суммы средств, направляемых на выплату должностных окладов, предусматриваются средства для выплаты (в расчете на год):
- ежемесячного денежного поощрения - в размере 24 должностных окладов;
- ежемесячной премии по результатам работы - в размере 12 должностных окладов;
- ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере одного должностного оклада;
- единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере 4 должностных окладов.