Приложение к Решению от 02.03.2011 г № 507 Положение

КОНТРАКТ
пгт Арбаж "___" _______________ 20__ года
Представитель нанимателя, в лице главы Арбажского района Кировской области
__________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
действующего на основании Устава муниципального образования Арбажский
муниципальный район (далее - Устав), и гражданин
__________________________________________________________________________,
(ф.и.о.)
именуемый в дальнейшем Глава администрации, заключили на основании решения
Арбажской районной Думы от ______________ N _____ о назначении на должность
главы администрации муниципального образования Арбажский муниципальный
район Кировской области настоящий контракт о нижеследующем:
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Контракт составлен в соответствии с требованиями законодательства
Российской Федерации о труде с учетом особенностей, предусмотренных
федеральным и областным законодательством о местном самоуправлении и
муниципальной службе.
1.2. Условия настоящего контракта утверждены Арбажской районной Думой
в части, касающейся осуществления полномочий по решению вопросов местного
значения, и Законом Кировской области от 29.12.2004 N 292-ЗО "О местном
самоуправлении в Кировской области" в части, касающейся осуществления
отдельных государственных полномочий, переданных органам местного
самоуправления федеральными законами и законами области.
1.3. Должность Главы администрации является должностью муниципальной
службы. По настоящему контракту Глава администрации берет на себя
обязательства, связанные с прохождением муниципальной службы, а
представитель нанимателя обязуется обеспечить Главе администрации
прохождение муниципальной службы в соответствии с федеральным и областным
законодательством о местном самоуправлении и о муниципальной службе
Российской Федерации.
1.4. Глава администрации обязуется исполнять должностные обязанности
по своей должности в соответствии с настоящим контрактом, Уставом
муниципального образования Арбажский муниципальный район, должностной
инструкцией, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, а
представитель нанимателя обязуется обеспечить Главе администрации замещение
должности муниципальной службы в соответствии с федеральным и областным
законодательством о муниципальной службе, своевременно и в полном объеме
выплачивать Главе администрации денежное содержание и предоставить ему
гарантии в соответствии с федеральными и областными законами, нормативными
правовыми актами муниципального образования и настоящим контрактом.
1.5. В реестре должностей муниципальной службы в Кировской области
должность, замещаемая Главой администрации, отнесена к группе высших
должностей муниципальной службы.
2. СРОК КОНТРАКТА
2.1. Настоящий контракт в соответствии с Уставом заключается на срок 5
лет.
2.2. Глава администрации обязуется приступить к исполнению полномочий
с "______" __________________ года.
3. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ
3.1. Глава администрации руководит администрацией на принципах
единоначалия и подотчетен представителю нанимателя.
3.2. Глава администрации имеет права, предусмотренные статьей 11 и
другими положениями Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О
муниципальной службе в Российской Федерации", иными нормативными правовыми
актами о муниципальной службе, в том числе право расторжения контракта и
увольнения с муниципальной службы по собственной инициативе, предупредив об
этом представителя нанимателя в письменной форме за две недели.
3.3. Глава администрации имеет право на доступ в установленном порядке
к сведениям, составляющим государственную тайну, если осуществление
полномочий связано с использованием таких сведений.
3.4. Глава администрации самостоятельно решает все вопросы
деятельности администрации в пределах установленной компетенции, за
исключением вопросов, отнесенных законодательством Российской Федерации,
законодательством Кировской области, Уставом к ведению иных органов
местного самоуправления муниципального образования.
3.5. Глава администрации обязан:
3.5.1. Обеспечивать поддержку конституционного строя и соблюдение
Конституции РФ, реализацию федеральных законов и законов области,
реализацию Устава муниципального образования Арбажский муниципальный район,
а также муниципальных нормативных правовых актов органов местного
самоуправления муниципального образования Арбажский муниципальный район.
3.5.2. Исполнять обязанности муниципального служащего, соблюдать
ограничения, не нарушать запреты, установленные статьями 12, 13, 14 и
другими положениями Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О
муниципальной службе в Российской Федерации", а также иными федеральными
законами.
3.5.3. Соблюдать требования Федерального закона от 25 декабря 2008
года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
3.5.4. Исполнять полномочия и обязанности, предусмотренные статьями
"Администрация района", "Глава администрации района", "Полномочия главы
администрации района" Устава и должностной инструкцией.
3.5.5. Обеспечивать эффективное исполнение отдельных государственных
полномочий в пределах выделенных муниципальному образованию материальных и
финансовых ресурсов.
3.5.6. Обеспечивать целевое использование материальных ресурсов и
бюджетных средств, предоставленных на осуществление отдельных
государственных полномочий.
3.5.7. Устранять нарушения (в случае их выявления) законодательства по
вопросам осуществления отдельных государственных полномочий.
3.5.8. Своевременно представлять отчетность в органы государственной
власти об осуществлении переданных отдельных государственных полномочий
области.
3.5.9. Не разглашать сведения, составляющие государственную или иную
охраняемую законом тайну.
4. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ
4.1. Представитель нанимателя имеет право:
4.1.1. Требовать от Главы администрации выполнения обязанностей,
возложенных на него настоящим контрактом, Уставом и должностной
инструкцией.
4.1.2. Требовать соблюдения законов и иных нормативных правовых актов
Российской Федерации, Устава Кировской области, законов и иных нормативных
правовых актов области, Устава муниципального образования, решений
Арбажской районной Думы, постановлений и распоряжений представителя
нанимателя.
4.1.3. Требовать бережного отношения к имуществу, предоставленному
Главе администрации для осуществления его полномочий, соблюдения правил
внутреннего трудового распорядка.
4.1.4. Поощрять Главу администрации за добросовестный эффективный
труд, за безупречное и эффективное исполнение должностных обязанностей.
4.1.5. Привлекать Главу администрации к дисциплинарной ответственности
в случае совершения им дисциплинарного проступка.
4.1.6. Осуществлять иные права, установленные федеральными и
областными законами.
4.2. Представитель нанимателя обязан:
4.2.1. Предоставить Главе администрации работу по должности в
соответствии с настоящим контрактом.
4.2.2. Создать условия для безопасного и эффективного труда,
обеспечивающие исполнение полномочий, обусловленных настоящим контрактом,
Уставом и должностной инструкцией, предоставить рабочее место,
оборудованное необходимыми организационно-техническими средствами,
отвечающими требованиям правил охраны труда и техники безопасности.
4.2.3. Обеспечить предоставление Главе администрации гарантий,
установленных федеральным и областным законодательством, иными нормативными
правовыми актами и настоящим контрактом.
4.2.4. Исполнять иные обязанности, предусмотренные федеральным и
областным законодательством.
5. ОПЛАТА ТРУДА
5.1. Оплата труда Главы администрации устанавливается за счет местного
бюджета и производится в виде денежного содержания, которое состоит из
должностного оклада Главы администрации в соответствии с замещаемой им
должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), а также из
ежемесячных и иных дополнительных выплат, в соответствии с областным
законодательством о денежном содержании муниципальных служащих.
Денежное содержание состоит из:
5.1.1. Должностного оклада в размере ___________ руб.
5.1.2. Ежемесячных и иных дополнительных выплат:
- ежемесячной надбавки за выслугу лет на муниципальной службе;
- ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы;
- ежемесячного денежного поощрения;
- ежемесячной процентной надбавки за работу со сведениями,
составляющими государственную тайну, в размере и порядке, определяемых
законодательством Российской Федерации;
- ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин;
- премии за выполнение особо важных и сложных заданий, выплачиваемой в
пределах средств, предусмотренных в фонде оплаты труда на эти цели;
- единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого
отпуска в размере до двух должностных окладов.
5.2. Главе администрации ежегодно выплачивается материальная помощь в
размере одного должностного оклада.
5.3. Изменения в оплате труда осуществляются в установленном законом
порядке.
6. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ И ВРЕМЯ ОТДЫХА
6.1. Главе администрации устанавливается ненормированное рабочее
(служебное) время.
6.2. Главе администрации предоставляются:
6.2.1. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30
календарных дней в соответствии с Законом Кировской области от 08.10.2007
N 171-ЗО "О муниципальной службе в Кировской области".
6.2.2. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет в
соответствии с Законом Кировской области от 08.10.2007 N 171-ЗО "О
муниципальной службе в Кировской области" продолжительностью до 15
календарных дней (при стаже муниципальной службы от 1 до 5 лет - 4
календарных дня, от 5 до 10 лет - 6, от 10 до 15 лет - 8, от 15 до 20 лет -
10, свыше 20 лет - 15).
6.2.3. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированное
рабочее (служебное) время в соответствии с Трудовым кодексом Российской
Федерации.
6.2.4. Главе администрации могут предоставляться иные виды отпусков,
предусмотренные действующим законодательством.
7. СОЦИАЛЬНЫЕ ГАРАНТИИ
Главе администрации предоставляются гарантии, предусмотренные статьей
23 и другими положениями Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ
"О муниципальной службе в Российской Федерации", другими федеральными и
областными законами о муниципальной службе, Уставом, иными муниципальными
правовыми актами.
8. ИНЫЕ УСЛОВИЯ КОНТРАКТА
8.1. Глава администрации подлежит обязательному страхованию,
предусмотренному законодательством Российской Федерации.
8.2. Иные условия контракта:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
9. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН КОНТРАКТА. ИЗМЕНЕНИЕ
И ДОПОЛНЕНИЕ КОНТРАКТА. ПРЕКРАЩЕНИЕ КОНТРАКТА
9.1. Представитель нанимателя и Глава администрации несут
ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя
обязанностей и обязательств в соответствии с законодательством Российской
Федерации.
9.2. Изменения и дополнения могут быть внесены в настоящий контракт по
соглашению сторон в следующих случаях:
9.2.1. При изменении законодательства Российской Федерации.
9.2.2. По инициативе любой из сторон настоящего контракта.
9.3. При изменении представителем нанимателя существенных условий
настоящего контракта Глава администрации уведомляется об этом в письменной
форме не позднее чем за два месяца до их изменения.
9.4. Изменения и дополнения, вносимые в настоящий контракт,
оформляются в виде письменных дополнительных соглашений, которые являются
неотъемлемой частью настоящего контракта.
9.5. Настоящий контракт может быть прекращен по основаниям,
предусмотренным законодательством о муниципальной службе и трудовым
законодательством.
9.6. Настоящий контракт с Главой администрации может быть прекращен
досрочно в случаях, установленных частью 10 статьи 37 Федерального закона
от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного
самоуправления в Российской Федерации".
10. РАЗРЕШЕНИЕ СПОРОВ И РАЗНОГЛАСИЙ
10.1. Споры и разногласия по настоящему контракту разрешаются по
соглашению сторон, а в случае, если согласие не достигнуто, в порядке,
предусмотренном законодательством Российской Федерации.
10.2. Настоящий контракт составлен в двух экземплярах. Один экземпляр
хранится у представителя нанимателя, второй - у Главы администрации. Оба
экземпляра имеют одинаковую юридическую силу.
11. ПОДПИСИ СТОРОН
Представитель нанимателя Глава администрации
глава муниципального образования
Арбажский муниципальный район _________________________________
(ф.и.о.)
паспорт серии _____ N ___________
выдан ___________________________
"_____" _________________________
___________________________________ _________________________________
(подпись, Ф.И.О.) (подпись, Ф.И.О.)
М.П.