Распоряжение Губернатора Кировской области от 12.02.2004 № 2
О дальнейшем развитии взаимодействия Правительства Кировской области, органов местного самоуправления и работодателей области с профсоюзами
РАСПОРЯЖЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИот 12.02.2004 N 2 г. КировО дальнейшем развитиивзаимодействия ПравительстваКировской области, органовместного самоуправления иработодателей области спрофсоюзами В настоящее время совместная деятельность Правительства Кировскойобласти, Федерации профсоюзных организаций Кировской области,объединений работодателей области позволила в основном выработатьсистему взаимодействия органов исполнительной власти области спрофсоюзами в решении насущных проблем и защите социально-экономических интересов населения области. Конструктивноесотрудничество в решении социально-экономических проблем позволилоизбежать многих социальных конфликтов. В целях более эффективного взаимодействия органов исполнительнойвласти области, органов местного самоуправления и работодателейобласти с профсоюзами, повышения заинтересованности сторон социальногопартнерства в договорных отношениях, достижения баланса интересовработников и работодателей, своевременного выявления и устраненияпричин и условий возникновения коллективных трудовых споров иподдержания социальной стабильности в трудовых коллективах: 1. Установить, что взаимодействие Правительства Кировской областис Федерацией профсоюзных организаций Кировской области осуществляетсяна принципах социального партнерства в соответствии сзаконодательством Российской Федерации и Кировской области ссоблюдением прав и гарантий деятельности профсоюзов. Главными целями совместных действий считать развитие экономикиобласти и повышение жизненного уровня населения. За основу социальногопартнерства в области принимается региональное трехстороннеесоглашение между Федерацией профсоюзных организаций Кировской области,работодателями и Правительством Кировской области. 2. Считать условием эффективного взаимодействия субъектовсоциального партнерства разработку и принятие коллективных договоров исоглашений на предприятиях и в организациях всех форм собственности,отраслевых соглашений во всех отраслях области, территориальныхсоглашений в районах и городах области, создание на всех уровняхкомиссий по регулированию социально-трудовых отношений. 3. Установить, что проекты нормативных правовых актов органовисполнительной власти области, затрагивающие социально-трудовыеотношения и права работников, рассматриваются и принимаются с участиемпрофсоюзов. 4. Обратить внимание руководителей предприятий и организаций всехформ собственности на необходимость принятия исчерпывающих мер попогашению задолженности по выплате заработной платы, включения вколлективные договоры обязательств по приближению минимальнойзаработной платы к прожиточному минимуму, а средней заработной платы -к средней заработной плате по соответствующей отрасли. 5. Предложить органам местного самоуправления области: 5.1. Выявлять совместно с профсоюзами причины и условиявозникновения коллективных трудовых споров в организациях,расположенных на территории муниципальных образований области,независимо от их организационно-правовых форм принимать в соответствиис действующим законодательством необходимые меры по их предотвращениюи урегулированию, снижению социальной напряженности в трудовыхколлективах во взаимодействии с представителями исполнительной властиобласти, депутатами всех уровней, работодателями и профсоюзамиобласти. 5.2. Разработать и осуществить меры по организации взаимодействияс профсоюзными организациями и их объединениями, объединениямиработодателей в соответствии с действующими законами, другиминормативными актами и настоящим распоряжением.Губернатор Кировскойобласти Н. И. Шаклеин