Приложение к Решению от 25.01.2008 г № 219 Порядок
Положение о единовременной выплате при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи муниципальным служащим органов местного самоуправления района
1.Порядок единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска
1.1.При предоставлении муниципальному служащему ежегодного оплачиваемого отпуска один раз в год производится единовременная выплата в размере двух должностных окладов, установленных муниципальному служащему на момент осуществления выплаты.
1.2.При разделении ежегодного отпуска в установленном порядке на части единовременная выплата по желанию муниципального служащего производится в любой из периодов ухода в отпуск в течение года.
1.3.Решение о единовременной выплате к ежегодному оплачиваемому отпуску принимается на основании заявления муниципального служащего и оформляется распоряжением, приказом.
1.4.Муниципальным служащим, вновь поступившим либо уволенным с муниципальной службы, т.е. отработавшим неполный год, единовременная выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску производится пропорционально числу отработанных месяцев в данном году.
2.Порядок оказания материальной помощи
2.1.Оказание материальной помощи муниципальным служащим производится в пределах утвержденного фонда оплаты труда один раз в течение года в размере одного должностного оклада.
2.2.Оказание материальной помощи производится на основании письменного заявления муниципального служащего и оформляется распоряжением, приказом руководителя органа местного самоуправления, структурного подразделения.
2.3.Материальная помощь не оказывается:
муниципальным служащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком.
2.4.Муниципальным служащим, отработавшим неполный календарный год: поступившим и уволенным с муниципальной службы, выплата материальной помощи производится пропорционально числу отработанных месяцев в данном календарном году.